Psikologi Industri Organisasi merupakan suatu subdisplin
dari ilmu psikologi yang mempelajari perilaku manusia dalam suatu konteks
organisasi, apakah organisasi industri ataukah organisasi nirlaba, serta
pengaruh timbal balik antara individu dan organisasi tempatnya berkarya.
Psikologi Industri Organisasi adalah Ilmu yang mempelajari
perilaku manusia dalam perannya sebagai tenaga kerja, Anggota organisasi,
konsumen, baik secara individu maupun kelompok untuk kepentingan manusia dan
organisasinya (Munandar, 2001).
Psikologi Industri Organisasi berfungsi untuk
mengaplikasikan teori-teori psikologi untuk menjelaskan dan meningkatkan
efektivitas perilaku dan kognisi manusia dalam dunia bisnis dan organisasi.
Untuk download materi kuliah Psikologi Industri Organisasi,
silakan klik link di bawah:
- Pelatihan dan Pengembangan Kerja
- Motivasi dan Kepuasan Kerja
- Kepemimpinan
- Budaya Organisasi
- Perubahan Sosial
- Konflik dan Stres Kerja
- Kesehatan dan Keselamatan Kerja
- Ergonomi
- Psikologi Konsumen
Comments
Post a Comment
Silahkan tinggalkan jejak Anda dengan berkomentar yang baik.